ホテル・レストランサービス部門の求人・派遣のことなら株式会社ジャスコムにお任せください

人材派遣 人材紹介 | 求人のことなら株式会社ジャスコムスタッフサービス

人材派遣 人材紹介 | 求人のことなら株式会社ジャスコムスタッフサービス

MENU

事業内容 ~ Work ~

人材紹介事業

紹介事業では、ハローワークや求人誌、求人サイトでは対応しきれない、専門性のある分野や、様々な求人依頼に対して“人材とお客様をつなぐ”プランナーとしてサービスを行っています。

  1. 1.パート・アルバイト紹介
  2. 2.一般社員紹介
  3. 3.幹部社員・管理者紹介
  4. 4.紹介予定派遣
人材紹介事業

求人企業様へ

一般社員、幹部社員、管理者、経営者紹介

  • 紹介手数料として求職者の基本年収額の10%~30%を申し受けます。
    サイト掲載のお申込みはコチラから
基本料金
業務内容 基本料金
総支配人・各支配人・料理長クラス 30%
部長・マネージャークラス 20%~30%
その他・一般スタッフ 15%~20%
当サイトへの求人掲載 無料

紹介料金の分割払いも可能

当社人材紹介サービスでは、業界でも数少ない紹介料金の分割支払いに対応しております。決定した紹介手数料を分割してのお支払いが可能です。

分割支払いで、手数料の支払いによる一時的なコストの上昇を効率的に回避することができますので、従来より、もっと身近に、気軽に人材紹介サービスを利用することが可能となります。

早期退職時には返金あり

「紹介手数料を支払ったのに採用した人材がやめてしまった…」当社人材紹介サービスでは、万一の人材の退社に備え、手数料の返金システムをご用意しております。

就業が開始した日から最大3ヶ月以内であれば人材の就業期間に応じ、既にお支払い頂いております紹介手数料を返金させて頂きます。

※返金システムのは自己都合による早期退職のみの適応となります。

【紹介手数料返金のルール】
業務内容 基本料金
1ヶ月以内の退職 紹介料金の90%を返金
2ヶ月以内の退職 紹介料金の70%を返金
3ヶ月以内の退職 紹介料金の50%を返金

紹介予定派遣 ~正社員で働く~

紹介予定派遣とは、派遣契約終了後正社員・契約社員となることを前提に一定期間派遣で就業し(最長6カ月間)、派遣契約終了時にあなたと派遣先企業の双方の合意により正社員・契約社員として採用されるシステムです。

実際に働いてみてから正社員・契約社員になるかを選択できるので、より自分に合ったお仕事・企業を探すことができます。
派遣の契約が終了し、双方の合意により社員登用となった後は、給与・福利厚生は就職した企業より受けることになります。

紹介予定派遣 ~正社員で働く~